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蘭州市熱力總公司中層管理干部、基層員工2014年度企業(yè)內(nèi)訓(xùn)圓滿結(jié)束

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2014年4月14日至4月29日，為期十二天的蘭州熱力總公司中層管理干部、基層員工2014年度企業(yè)內(nèi)訓(xùn)圓滿結(jié)束。此次培訓(xùn)，主要是為了落實蘭州市熱力總公司員工手冊的學(xué)習(xí)及員工整體素質(zhì)提高所做的全面培訓(xùn)。蘭州市熱力總公司為了進一步提升員工個人素質(zhì)及團隊協(xié)作精神，深入貫徹員工手冊的學(xué)習(xí)及實施，所以蘭州紅海人力資源有限公司組織及策劃了本次培訓(xùn)。

參加培訓(xùn)人員為蘭州熱力總公司全體員工約300人，培訓(xùn)內(nèi)容涉及職業(yè)禮儀、溝通技巧、壓力管理、團隊建設(shè)及內(nèi)部員工手冊學(xué)習(xí)等方面課程，蘭州熱力總公司領(lǐng)導(dǎo)對此次培訓(xùn)非常重視，全體員工均實行脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。此次培訓(xùn)分為：基層員工培訓(xùn)兩期，每期為五天；中層管理干部培訓(xùn)一期兩天。

我公司特聘請了蘭州大學(xué)的六位培訓(xùn)老師，為了提高培訓(xùn)的認知度，培訓(xùn)老師根據(jù)蘭州熱力總公司的實際情況精心為培訓(xùn)設(shè)計課程及互動游戲，課堂氣氛非?；钴S，同時我公司常年法律顧問對員工手冊進行培訓(xùn)和講解。培訓(xùn)結(jié)束后進行了考試，考試成績平均達到了90分以上。

培訓(xùn)結(jié)束后我公司對本次培訓(xùn)進行了滿意度調(diào)查，滿意度達到90%以上，受訓(xùn)員工反映熱烈，熱力總公司領(lǐng)導(dǎo)對此次培訓(xùn)給予了很高的評價，表示對此次培訓(xùn)內(nèi)容十分認可，課程豐富，實用性強，深受員工歡迎，希望以后能夠繼續(xù)合作創(chuàng)造更多這樣的培訓(xùn)機會。